Lubelski Urząd Wojewódzki w Lublinie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Starszy inspektor/starsza inspektorka
Miejsce pracy: Lublin
Ogłoszenie o naborze Nr 167205
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz urządzeń biurowych,
praca w siedzibie urzędu / wyjazdy służbowe.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
praca siedząca w pozycji wymuszonej przed komputerem ekranowym,
praca w pokoju 2 osobowym,
występują, bariery architektoniczne utrudniające wykonywanie pracy i dostępność do budynku, pomieszczeń biurowych oraz pomieszczeń sanitarnych, w szczególności zlokalizowanych na 10 piętrze.
Zakres zadań
analiza i weryfikacja informacji pochodzących z jst, dotyczących procesu planistycznego związanego z wojewódzkim planem ewakuacji. Opracowanie wojewódzkiego planu ewakuacji. Uzgadnianie i zatwierdzenie wojewódzkiego planu ewakuacji zgodnie z przepisami prawa, w celu zapewnienia właściwego przygotowania i organizacji ewakuacji ludności w sytuacji wystąpienia zagrożenia dla życia i zdrowia ludzi,
realizacja wniosków własnych oraz wójta (burmistrza, prezydenta miasta), starosty albo marszałka województwa, w uzgodnieniu z właściwym miejscowo szefem wojskowego centrum rekrutacji, o nadanie przydziału mobilizacyjnego obrony cywilnej, w celu zapewnienia przygotowania i właściwego funkcjonowania systemu obrony cywilnej, w tym procesu ewakuacji,
aktualizacja wojewódzkiego planu ewakuacji, w celu zapewnienia zgodności planu z obowiązującymi przepisami oraz dostosowania do potrzeb w zakresie ewakuacji,
koordynacja działań na szczeblu gmin przy wyznaczaniu punktów zbiórek oraz właściwej analizy ryzyka dotyczącej optymalnego zabezpieczenia procesu ewakuacji ludności w siły i środki, w celu zapewnienia właściwego przygotowania i organizacji ewakuacji oraz optymalnego wykorzystania dostępnych sił i środków, adekwatnie do zidentyfikowanych zagrożeń i potrzeb.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średnie doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji lub w pracy biurowej
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Znajomość ustaw: o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, o służbie cywilnej, Kodeks postępowania administracyjnego, o zarządzaniu kryzysowym, o ochronie ludności i obronie cywilnej, o obronie Ojczyzny
Znajomość Zarządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej mającej na celu wydanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne”
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
Wykształcenie wyższe
Powyżej 1 rok doświadczenia zawodowego w jednostkach administracji publicznej
Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu od informacji niejawnych stanowiących tajemnicę służbową oznaczonych klauzulą „poufne”
Umiejętność działania w sytuacji stresowej oraz komunikatywność
