Specjalista / Specjalistka ds. Księgowości

• Prowadzenie ewidencji finansowo-księgowej projektów realizowanych ze środków zewnętrznych i dofinansowań.
• Dekretacja oraz wprowadzanie do systemu finansowego dokumentów sprzedażowych, zakupowych, operacji magazynowych oraz bankowych.
• Kompleksowa kontrola dokumentacji operacyjnej pod kątem formalnym i rachunkowym.
• Prawidłowa kwalifikacja zdarzeń gospodarczych do właściwych rejestrów podatku VAT.
• Monitorowanie i uzgadnianie sald na kontach księgowych oraz sporządzanie weryfikacji rozrachunków.
• Udział w procedurach związanych z zamknięciem okresów sprawozdawczych i przygotowywaniem sprawozdań.
• Współdziałanie z poszczególnymi komórkami organizacyjnymi w celu sprawnego obiegu informacji finansowych.

• Wykształcenie wyższe, ze szczególnym uwzględnieniem kierunków: finanse, rachunkowość lub ekonomia.
• Co najmniej 3 lata praktyki zawodowej na stanowisku w dziale księgowości.
• Praktyczne opanowanie zapisów ustawy o rachunkowości oraz aktualnych przepisów podatkowych.
• Znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodną komunikację.
• Sprawna obsługa pakietu MS Office (w szczególności arkusza Excel i programu Word).
• Wysokie zdolności analityczne, samodzielność oraz umiejętność sprawnej organizacji pracy własnej i zespołowej.
• Doświadczenie w księgowym rozliczaniu przedsięwzięć finansowanych ze źródeł zewnętrznych będzie dodatkowym walorem.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na zastępstwo w renomowanej jednostce sektora publicznego.
• Pracę w profesjonalnym i wspierającym zespole z bogatym doświadczeniem branżowym.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych i pracowniczych.
• Dostęp do programów szkoleniowych podnoszących kwalifikacje zawodowe i wiedzę ekspercką.

Informacje, o których mowa w art. 18 (3ca) Kodeksu Pracy, tj. o wynagrodzeniu na umowę o pracę, jego początkowej wysokości lub przedziale oraz rodzaju i wysokości innych świadczeń związanych z pracą, przyznawanych pracownikom/pracownicom w formie pieniężnej lub w innej formie niż pieniężna, a także o odpowiednich postanowieniach regulaminu wynagradzania, pracodawca przekaże przed nawiązaniem stosunku pracy.

• CV
• List motywacyjny
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w związku z udziałem w konkursie oraz oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych według załączonego wzoru pobierz

Dokumenty aplikacyjne prosimy przesłać do 8 października 2026 r. włącznie, elektroniczne poprzez przycisk aplikowania.