1) kierowanie pracą Gminnego Zespołu Ekonomiczno-Administracyjnego Szkół w Tomaszowie Lubelskim,2) współpraca ze Skarbnikiem Gminy w zakresie realizacji budżetu Gminy Tomaszów Lubelski, w części dotyczącej finansowania zadań w zakresie oświaty,3) prowadzenie spraw związanych z zakładaniem, likwidacją oraz przekształcaniem szkół prowadzonych przez Gminę Tomaszów Lubelski,4) prowadzenie ewidencji szkół i placówek niepublicznych,5) prowadzenie rejestru zezwoleń na prowadzenie szkoły publicznej przez inną niż Gmina Tomaszów Lubelski osobę prawną lub fizyczną,6) prowadzenie spraw związanych z przeprowadzaniem konkursów na stanowisko dyrektora szkoły oraz powierzaniem i odwoływaniem ze stanowiska kierowniczego,7) przygotowanie procedur oceny pracy dyrektora szkoły,
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Uprawnienia: prawo jazdy B Uprawnienia: obsługa programów komputerowych Uprawnienia: umiejętność zarządzania zespołem
Wymagania inne:
Szczegółowe informacje na temat wymagań kwalifikacyjnych dostępne na stronie internetowej:https://ugtomaszowlubelski.bip.lubelskie.pl/index.php?id=126&action=details&document_id=2275954
Miejsce pracy:
Tomaszów Lubelski
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 6 500 PLN
KONTAKT:
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Tomaszowie Lubelskim