Progres Permanent Recruitment to lider rozwiązań HR w dziedzinie rekrutacji stałych. Już od 18 lat wspieramy przedsiębiorstwa w całej Polsce w doborze inżynierów, kadry zarządzającej, specjalistów, menadżerów w sektorach takich jak BPO, Logistics, Engineering, Finance, IT, Sales & Marketing. Należymy do Grupy Progres – eksperta w zakresie nowoczesnych usług HR dla biznesu, działającego w ponad 22. prężnie rozwijających się oddziałach na terenie całego kraju. Zaufało nam już ponad 1500 firm.
Firma zajmująca się dystrybucją przędzy poszukuje kandydata na stanowisko:
Główny Technolog Teksturowni Przędz Poliamidowych
Główny Technolog – przemysł włókienniczy
Miejsce pracy: Lublin
Wyzwania zawodowe, które na Ciebie czekają:
Koordynowanie prac związanych z kompleksowym procesem technologicznym – ścisły nadzór nad poprawnością produkcji;
Opracowywanie dokumentacji technicznej oraz sporządzanie raportów z wykonywanych działań;
Inicjowanie nowych działań celem optymalizacji procesów produkcyjnych.
Programowanie i ustawianie maszyn oraz bezpośrednie przeprowadzanie prób;
Czynny udział przy technologii stosowanej w bieżącej produkcji przędzy oraz ścisła współpraca z Działem Kontroli Jakości i Utrzymaniem Ruchu.
Podejmij z Nami współpracę, jeżeli:
Posiadasz doświadczenie zawodowe na pokrewnym stanowisku (bardzo dobrze, jeśli zdobyłeś ją w dziedzinie związanej z włókiennictwem / produkcją przędzy);
Znasz język angielski, który umożliwi Ci swobodną komunikację;
Wiedza w obszarze obsługi maszyn i technologii jest Ci doskonale znana.
Wyróżnia Cię samodzielność w podejmowanych działaniach i determinacja w osiąganiu wyznaczonych celów;
Doskonale planujesz, organizujesz i zarządzasz czasem swojej pracy, a dodatkowo jesteś gotowy do relokacji (docelowe miejsce pracy znajduje się w województwie łódzkim).
Przygotowaliśmy dla Ciebie:
Samodzielne stanowisko pracy umożliwiające wykorzystywanie dotychczas zdobytych umiejętności technologicznych;
Nowe wyzwania zawodowe, które pozwolą Ci na rozwój posiadanych kompetencji;
Korzystne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę z wynagrodzeniem proporcjonalnym do Twojego doświadczenia;
Merytoryczne wsparcie od pierwszego dnia oraz zgrany zespół pracowników;
Świadczenia, tj. karta MultiSport, ubezpieczenie grupowe, pakiet medyczny, dofinansowanie do posiłków oraz możliwość wsparcia relokacyjnego (w zależności od indywidualnych ustaleń i preferencji).
